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bet365备用网址手机2018年度计划生育工作方案

设置字体大小:【 】 【打印】 【页面调色板  发布时间:2018-04-06


    计划生育工作是一项政策性很强的工作。为进一步贯彻上级有关计划生育工作会议精神,落实计生工作的各项任务、措施、目标,切实抓好我系统计划生育工作,确保全系统计生工作顺利达标。结合系统实际,制定本年度工作计划及方案。

    一、工作目标

    通过明确计划生育目标管理责任制考核的主要内容,落实责任,强化部门职责,注重宣传引导、政策引导、服务关怀和依法行政,开展目标管理责任考核评估和督导检查,推进工作理念转变,推动工作落实,提升服务管理水平,促进计划生育工作水平的全面提升。

    二、主要任务

    (一)明确目标管理责任制主要内容

    1.党政责任。党政一把手亲自抓,负总责;人口和计划生育工作小组机制健全;在干部选拔任用中,落实计划生育"一票否决"制情况。

    2.部门职责。局属各单位履职、协调配合、综合治理工作情况;各单位在配套政策制定、公共服务保障、执法协调、信息互通、计划生育家庭帮扶等方面的工作情况。

    3.政策落实。国家、区、市、县关于计划生育工作的重大决策部署落实情况;中共中央、国务院印发《关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》《中华人民共和国人口与计划生育法》和《湖南省人口与计划生育条例》等法律法规落实情况。

  4.重点任务。围绕全面实施两孩政策、改革完善计划生育服务管理,加大计划生育宣传力度,实行计划生育登记服务制度和规范化管理;加大出生人口性别比综合治理力度,深入开展适龄妇女"两癌"检查,严厉打击"两非"行为的落实情况;完善计划生育奖励扶助制度,实施计划生育特殊家庭扶助关怀,构建有利于计划生育的家庭发展支持体系的落实情况。

  (二)着力抓好工作落实

    1.推进全面两孩政策,把握工作重点。着力贯彻落实好《中华人民共和国人口与计划生育法》,中共中央、国务院《关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》和《湖南省人口与计划生育条例》,确保全面两孩政策稳妥推进。

    2.坚持争先创优,打造工作亮点。瞄准信息化时代,积极打造"健康妇幼",更好地为本单位育龄妇女提供良好的工作环境和优质、便捷、温馨的生殖健康新服务。

  (三)完善目标管理责任制考核制度

  由办公室制定考核细则则并组织对各单位的考核工作。其中,平时考核以定性评估为主,主要从信息报送情况和工作创新性等方面进行考评;年度考核在每年年终进行,通过数据评估、查看资料和听取汇报相结合的方式进行考评。

    三、工作要求

    (一)强化组织领导。局属各单位要坚持一把手亲自抓、负总责,落实计划生育目标管理责任制。将计划生育目标管理责任制完成情况作为综合工作考评中重要内容,认真对待。

  (二)强化任务落实。各单位要根据本单位实际情况,狠抓计划生育目标管理责任制的落实,结合各自实际制定具体工作措施。

  (三)强化帮扶责任。各单位要制定本单位对计生户的帮扶措施,加大对计生户的技术指导、养殖技术培训及动物疾病预防技术等。

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